A Legião da Boa Vontade (LBV) é uma organização sem fins lucrativos que transforma diariamente a vida de milhares de pessoas através da educação e da assistência social. Atendemos pessoas e famílias de baixa renda, que recebem o amparo material somado aos nossos valores da Espiritualidade Ecumênica. São mais de 80 unidades de atendimento compostas por Centros Comunitários de Assistência Social, Centro de Assistência Humanitária, Abrigos para pessoas idosas, Escolas de Educação Básica e Escola Técnica Profissionalizante espalhadas pelas cinco regiões brasileiras.
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Escolaridade: Ensino Médio Completo (Desejável ensino superior em áreas relacionadas)
Conhecimento:
* Domínio sobre a legislação trabalhista, em especial a Lei 10.097/2000, que trata da contratação de aprendizes;
* Entendimento sobre o Programa de Socioaprendizagem oferecido pela instituição;
* Familiaridade com técnicas de vendas e negociação;
* Compreensão dos princípios de marketing e das estratégias para o fechamento de negócios;
* Entendimento do mercado de trabalho e suas demandas, especialmente no que se refere à contratação de aprendizes.
* Conhecimento sobre os benefícios, vantagens e o diferencial do programa de Socioaprendizagem; Noções sobre sistema de gestão de clientes;
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* Realizar a comercialização do Programa de Aprendizagem Profissional para empresas interessadas em contratar aprendizes, de acordo com a Lei 10.097/2000;
* Prospectar e identificar potenciais clientes, apresentando os benefícios e vantagens do programa de aprendizagem para as empresas;
* Manter atualizado o banco de dados de cada empresa na ferramenta de controle (AGENDOR).
* Elaborar propostas comerciais personalizadas, alinhadas às necessidades e objetivos de cada cliente;
* Realizar negociações comerciais, visando fechar contratos de adesão ao programa de aprendizagem;
* Manter relacionamento contínuo com os clientes, oferecendo suporte e assistência durante todo o processo de contratação e execução do programa;
* Acompanhar, junto as empresas, o cumprimento das cotas assegurando o atendimento às exigências legais;
* Agendar e realizar visitas presenciais a empresas para esclarecimento de dúvidas e negociação de parcerias;
* Manter-se atualizado sobre as legislações e normativas relacionadas à contratação de aprendizes, buscando garantir o cumprimento das obrigações legais por parte das empresas clientes.