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Cia hering | supervisor de processos | industria - slmb/go

São Luís de Montes Belos
Hering
Coordenador
Anunciada dia 12 março
Descrição

Descrição da Vaga Aqui, a gente acredita que o coletivo é maior do que o indivíduo e, através do diálogo, da escuta ativa e da influência positiva, criamos um ambiente de colaboração e conexão pautado na empatia e liberdade. Nossa gente é protagonista dessa evolução, criando novos caminhos e transformando restrições em oportunidade. Quer ser protagonista dessa história? Temos uma oportunidade de SUPERVISOR DE PROCESSOS, vem com a gente! Responsabilidades e Atribuições Estruturação de Projetos Garantir a estruturação dos projetos nos processos da área de atuação. Aplicar a expertise da equipe na execução das atividades. Melhoria Contínua e Metas Produtivas Buscar soluções junto ao processo produtivo para atingir as metas da empresa. Focar na redução de custos, melhoria da qualidade e aumento da produtividade. Direcionar as atividades para a excelência operacional. Gestão de Indicadores Construir, diagnosticar e monitorar indicadores estratégicos e táticos. Conduzir os processos para atingir as metas estabelecidas. Acompanhar rotinas de gestão dos indicadores da fábrica, identificando oportunidades para estabilidade e melhor desempenho das entregas. Estudos de Trabalho Realizar mapeamento do fluxo e definição do método de trabalho. Definir tempo padrão e balanceamento das operações. Calcular capacidade e realizar nivelamento do fluxo produtivo. Documentação e Auditoria Elaborar e manter documentos padrões atualizados. Realizar auditorias nos processos para garantir conformidade. Liderança e Projetos Estruturais Liderar projetos e ações entre lideranças e especialistas. Conduzir mudanças estruturais nas áreas produtivas e de apoio fabril. Viabilidade de Investimento Auxiliar na realização de projetos estratégicos. Analisar alternativas de máquinas e equipamentos considerando diferentes ROICs. Identificar e implementar melhorias e automações nos processos. Planejamento e Desenvolvimento de Equipe Planejar as atividades da equipe de forma estratégica e de longo prazo. Capacitar o time de analistas para compartilhar conhecimento e experiências. Promover feedbacks e avaliações de desempenho semestrais. Garantir análises baseadas na busca da causa raiz. Requisitos e Qualificações Superior completo em Engenharia de Produção/Mecânica, Administração, Processos Gerenciais ou Gestão da Produção, com complemento. MBA – Gestão de Projetos / Lean / Six Sigma são diferenciais. Pensamento Lean, Six Sigma, FMEA, PDCA, Pacote Office, Scrum, demais ferramentas, tecnologias do contexto da Indústria Avançada e Ferramentas ágeis. Experiência com condução de projetos e Kaizens. Excelentes capacidades de comunicação verbal e escrita. Perfil crítico para melhoria contínua. Flexibilidade e adaptabilidade. Informações Adicionais Desde 1880 rumo a 2154! Somos apaixonados pelo nosso legado e comprometidos com o que queremos ser. São 145 anos de uma história da qual temos muito orgulho e estamos preparados para o futuro! A razão de ser e existir é atravessar gerações sendo protagonistas na evolução da moda brasileira, pois por propósito e por aqui a gente vive isso no dia a dia, cada um como protagonista nessa evolução. Conexão está no nosso DNA. Somos a 2ª marca mais lembrada entre os brasileiros. Somos o Básico do Brasil: a cor, a vibração, a memória afetiva, a escolha inteligente. Por quê? Porque nos propomos a ser excelentes em tudo que criamos e fazemos. Somos a união do passado, presente e futuro, conectando de 4.000 pessoas colaboradoras sob um mesmo propósito. Somos parte do maior Grupo de Moda da América Latina. Somos Azzas 2154. Quer fazer parte dessa história e construir o futuro com a gente? J-18808-Ljbffr

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