Buscamos um(a) Analista de DHO Pleno para atuar de forma estratégica e operacional no desenvolvimento de pessoas, apoiando iniciativas de atração, integração, engajamento e retenção de talentos. Este(a) profissional será responsável por programas e processos que fortalecem a cultura organizacional e o desenvolvimento dos colaboradores.
Principais atividades:
Conduzir processos de Integração (Onboarding) de novos colaboradores;
Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de Alto Volume;
Elaborar, revisar e acompanhar Políticas de Recrutamento e Seleção;
Gerenciar o Programa de Indicação
Realizar o acompanhamento de cotas legais e jovens aprendizes;
Requisitos:
Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
Experiência prévia em DHO e/ou Recrutamento e Seleção;
Boa comunicação, organização e perfil analítico;
Capacidade de atuação estratégica e operacional.