Cargo: Coordenador(a) de Laboratório Hospitalar Área: Laboratório de Análises Clínicas Reporte: Gerência Técnica / Direção Hospitalar ⸻ Missão do Cargo Coordenar, supervisionar e garantir a excelência técnica, operacional e assistencial do laboratório hospitalar, assegurando qualidade, segurança do paciente, cumprimento das normas regulatórias e eficiência nos processos. ⸻ Principais Responsabilidades Gestão Operacional e Assistencial • Coordenar as rotinas do laboratório (coleta, análises, liberação de resultados e apoio diagnóstico). • Garantir o cumprimento de prazos (TAT) e padrões de qualidade dos exames. • Monitorar indicadores assistenciais, operacionais e de qualidade. • Atuar na melhoria contínua dos processos laboratoriais. Gestão de Pessoas • Liderar, desenvolver e avaliar a equipe técnica e administrativa do laboratório. • Elaborar escalas de trabalho, férias e cobertura de plantões. • Promover treinamentos técnicos, reciclagens e integração da equipe. • Garantir o cumprimento das normas de biossegurança e conduta ética. Gestão da Qualidade e Conformidade • Assegurar o cumprimento das normas da ANVISA, RDCs vigentes, NR’s e boas práticas laboratoriais. • Apoiar auditorias internas e externas (acreditação hospitalar, vigilância sanitária, operadoras). • Garantir rastreabilidade, controle de qualidade interno e externo. Gestão de Custos e Recursos • Controlar consumo de insumos, reagentes e materiais. • Acompanhar contratos com fornecedores e manutenção de equipamentos. • Apoiar ações de redução de desperdícios e otimização de custos. Integração Multidisciplinar • Atuar de forma integrada com equipes médicas, enfermagem, CCIH, qualidade e áreas administrativas. • Apoiar decisões clínicas com informações técnicas e confiáveis. ⸻ Requisitos Formação: • Graduação em Biomedicina, Farmácia, Biologia ou áreas correlatas. • Registro ativo no conselho de classe. Desejável: • Pós-graduação em Gestão em Saúde, Análises Clínicas ou Qualidade. • Experiência prévia em laboratório hospitalar e/ou coordenação de equipes. ⸻ Conhecimentos Técnicos • Análises clínicas e rotinas laboratoriais hospitalares. • Indicadores de desempenho (TAT, produtividade, não conformidades). • Normas regulatórias e acreditações. • Sistemas laboratoriais (LIS Competências Comportamentais • Liderança e tomada de decisão • Organização e visão sistêmica • Comunicação clara e trabalho em equipe • Foco em qualidade, segurança do paciente e resultados LI-Onsite