Responsável por garantir que todas as atividades relacionadas à administração e aos sistemas de gestão de recursos humanos sejam realizadas de maneira homogênea e abrangente, além do desenvolvimento adequado das relações de trabalho, de acordo com a política da Aena Brasil.
**Requisitos e qualificações**
- Formação em nível superior.
- Desejável pós-graduação ou cursos de especialização ou extensão na área de atuação.
- Robusta experiência em subsistemas do RH.