Nosso cliente é uma empresa em crescimento no setor industrial, que nasceu com o propósito de descomplicar a construção, trazer inovação para o mercado e oferecer soluções em compósitos por meio da construção modular e de processos modernos e sob medida para seus clientes. Liderar o projeto de implantação do CRM e das cadências comerciais. Estruturar o funil de vendas e definir as etapas de qualificação, proposta e fechamento. Criar rotinas de acompanhamento semanal com o time de vendas, com foco em pipeline, KPIs e atividade. Definir e acompanhar KPIs como geração de leads, taxa de conversão, tempo de ciclo e ticket médio. Gerir o time comercial (analistas e vendedores), desenvolvendo suas competências técnicas e comportamentais. Atuar diretamente nas negociações estratégicas e fechamento de vendas complexas, e apoiar o time no batimento de meta. Integrar ações de marketing e vendas, garantindo a geração de demanda qualificada. Garantir a aderência do time aos processos e às ferramentas definidas. Promover treinamentos contínuos sobre CRM, cadência e técnicas de venda. Ajustar processos e estratégias comerciais com base em dados e resultados. Representar a empresa em eventos, reuniões e apresentações com clientes e parceiros estratégicos. Requisitos Para desempenhar essa função, buscamos um(a) profissional que possua: Ensino superior completo em Engenharia Civil ou áreas afins. Experiência comprovada em implantação e gestão de CRM e funil de venda. Vivência com processos de cadência e metodologias de vendas modernas. Forte capacidade de liderança e gestão de equipe. Excelência em negociação e desenvolvimento de estratégias comerciais. Perfil orientado a dados, com habilidade em análise de indicadores de performance. Conhecimento em automação comercial, marketing digital e geração de demanda. Remuneração: R$ 9.000,00 (fixa) média de variável de R$ 6.000,00. J-18808-Ljbffr