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Analista de recrutamento e seleção sênior

Joinville
Ambiental
Recrutador
Anunciada dia 8 setembro
Descrição

Overview

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção
Nível hierárquico: Analista
Lugar de trabalho: Joinville, SC
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral


Responsibilities

* Conduzir todos os processos seletivos da filial, desde o levantamento de necessidades com os gestores e/ou líderes operacionais até a etapa da contratação.
* Executar estratégias de recrutamento de acordo com as demandas da empresa; Publicar vagas, agendar e realizar entrevistas e, por fim, elaborar pareceres de entrevistas no ATS.
* Realizar entrevistas presenciais e/ou por videoconferência, avaliando competências técnicas e comportamentais dos candidatos.
* Desenvolver, treinar e orientar a filial em que atua, bem como os colaboradores envolvidos nos processos e procedimentos de Atração e Seleção.
* Acompanhar e treinar líderes operacionais da filial na condução dos processos seletivos atuando como parceira do processo.
* Gerenciar a comunicação com candidatos, garantindo uma experiência positiva durante o processo seletivo.
* Fornecer feedback aos candidatos(as) participantes de todos os processos seletivos que conduzir.
* Acompanhar indicadores de recrutamento, como tempo de preenchimento de vagas, taxa de adesão e satisfação de candidatos.
* Participar ativamente no desenvolvimento de políticas de retenção e atração de talentos, além de apoiar o desenvolvimento de Employer Branding.
* Colaborar com a área de Recursos Humanos para ações de integração e onboarding dos novos colaboradores.
* Prestar suporte à liderança e às demais áreas em questões relacionadas à gestão de pessoas e clima organizacional.
* Realizar benchmarking e acompanhar as tendências do mercado para sugerir melhorias ao processo em parceria com a liderança da área de Atração e Seleção.
* Desenvolver estratégias de recrutamento, visando aumentar a atratividade da empresa e reduzir o tempo de preenchimento de vagas.
* Monitorar indicadores de R&S e propor ações de melhoria contínua.


Diferenciais

* Conhecimento em ferramentas de recrutamento (ATS).
* Vivência com indicadores e análise de dados.


Benefícios

* Plano Odontológico Bradesco
* Pacote de Apoio Emocional e Pessoal
* Pacote Assistencial à Saúde
* Vale Alimentação
* Vale Transporte
* Seguro de Vida
* Prêmio por Tempo de Serviço
* Um dia de folga no mês de aniversário (day off)
#J-18808-Ljbffr

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