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Executivo de vendas | comissão sem teto |

Americana
AlmavivA Experience
Executivo de vendas
Anunciada dia 5 junho
Descrição

EXECUTIVO DE VENDAS | COMISSÃO SEM TETO |EXECUTIVO DE VENDAS EXTERNAS - CLAROA Almaviva é uma multinacional italiana, presente no mercado há mais de 15 anos, focada na gestão eficiente e flexível dos serviços de atendimento de organizações privadas. Estamos à procura de um Executivo de Vendas especializado no segmento de energia solar. Se você é apaixonado por vendas e possui habilidades nessa área, essa oportunidade pode ser para você.Descrição do Cargo: Será responsável pela identificação e prospecção de clientes em potencial, apresentando os benefícios e vantagens da energia solar e conduzindo o processo de vendas até o fechamento. Sua responsabilidade incluirá construir relacionamentos sólidos com os clientes, entender suas necessidades e apresentar soluções personalizadas que atendam às suas demandas energéticas.Regiões disponíveis:ValinhosSão José do Rio PretoHortolândiaPaulíniaAmericanaSalário e Benefícios:Salário fixo: R$ 1.664,64 + comissões sem tetoVale Refeição: R$ 18,42Vale Transporte: R$ 16,00Seguro de VidaSESCGympassDescontos em FaculdadesPlano de Carreira a partir do 3º mêsAuxílio CrecheRequisitos:Possuir Ensino Médio completo.O futuro atendido agora! A AlmavivA do Brasil é uma das maiores empresas de Customer Experience e uma das principais companhias em gestão do relacionamento com clientes (CRM) e business process outsourcing (BPO) do País. A empresa pertence ao Grupo Italiano AlmavivA, com 70 unidades em 11 países e 45 mil colaboradores.Desenvolvimento Organizacional: Acreditamos que a satisfação de nossos clientes e a melhor experiência de seus respectivos consumidores são resultados da dedicação, do respeito e da paixão de nossa equipe.Valores:Fazer AcontecerResolverPensar em nósAssumir riscosSer consistenteDeixe a sua marca no caminho de sucesso que temos pela frente!Inclusão e Diversidade: Programas que promovem a equidade e o respeito à diversidade com possibilidades para o desenvolvimento profissional.Valorização profissional: Reconhecida como uma das melhores do país que mais valorizam os colaboradores acima dos 50 anos de idade.Foco nas pessoas: Princípios éticos compartilhados, transparência, respeito às regras e satisfação plena com as expectativas dos clientes.
#J-18808-Ljbffr

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