Objetivo: Coordenar as Áreas Corporativas, incluindo Financeiro, Administrativo, Departamento Pessoal, Operação, Suprimentos e Manutenção, assegurando o cumprimento das diretrizes empresariais, melhoria contínua dos processos e sustentabilidade do negócio. Principais Responsabilidades: Liderar, orientar e desenvolver equipes, garantindo alinhamento à cultura organizacional. Supervisionar e otimizar processos administrativos e operacionais para garantir eficiência e resultados. Gerenciar orçamento, contratos e fornecedores, assegurando controle financeiro e redução de custos. Representar a empresa junto a parceiros internos, externos e órgãos reguladores. Promover inovação, qualidade e produtividade nas operações. Assegurar a conformidade legal, segurança das informações e padronização dos processos. Essas atividades são essenciais para garantir a eficiência operacional, a solidez financeira e o desenvolvimento das equipes, contribuindo para o crescimento sustentável da empresa. Formação superior em Administração, Gestão de Projetos, Engenharia ou áreas correlatas. Experiência em liderança e gestão de equipes. Habilidades em planejamento estratégico, comunicação e resolução de problemas. Capacidade de atuar sob pressão e em ambientes dinâmicos.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Coordenador Administrativo
Empresa:
Brasil e xavier atividades de psicologia ltda
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial, atividades de psicologia e psicanálise.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(IB)