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* Nível: Coordenador
* Cursos de: rh
* Escolaridade: Graduação - rh - Completo
* Tipo de contrato: PJ
* Jornada de trabalho: 8h
Responsabilidades
Estamos assessorando um cliente e buscamos Coordenador de Recursos Humanos para liderar todos os subsistemas de RH, incluindo Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Gestão de Desempenho, Cargos e Salários, Cultura, Clima Organizacional e Comunicação Interna.
Você será responsável por desenvolver e executar a estratégia de Gestão de Pessoas alinhada aos objetivos do negócio e atuar como parceiro estratégico da liderança, apoiando decisões organizacionais.
Nossa empresa busca um profissional que possa promover programas de desenvolvimento de lideranças, sucessão e retenção de talentos
Você também será responsável por estimular práticas de engajamento e fortalecimento da cultura da empresa.
Requisitos
* Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
* Pós-graduação ou MBA em Gestão Estratégica de Pessoas, Liderança ou áreas afins (desejável);
* Sólida experiência generalista em RH, com atuação em cargos de liderança;
* Domínio de ferramentas e metodologias de avaliação de desempenho, PDI, gestão por competências e estruturação de políticas de remuneração;
* Experiencia com implantação de processos de Gestão de Pessoas;
* Noções de legislação trabalhista e compliance corporativo.
* Pacote Office
* Perfil analítico, com boa capacidade de negociação, influência e relacionamento com diferentes níveis da organização;
* Experiência com indicadores de RH, implantação de projetos e sistemas integrados de gestão de pessoas.
Coordenador de Recursos Humanos - Curitiba
Estágio Generalista de RH - Bari Service
Estagiario a generalista de rh bari service
Assistente de Recursos Humanos generalista - CURITIBA
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