Descrição
Principais responsabilidades
* Liderar a equipe de DHO, promovendo desenvolvimento, alinhamento e alta performance;
* Conduzir estratégias de cultura organizacional, performance e desenvolvimento humano;
* Estruturar programas de liderança, sucessão e desenvolvimento de talentos;
* Acompanhar ciclos de avaliação de desempenho, PDIs e movimentações internas;
* Atuar como parceiro estratégico das lideranças;
* Coordenar ações de clima, engajamento e pertencimento;
* Liderar processos de Recrutamento & Seleção, garantindo assertividade e qualidade nas contratações;
* Monitorar indicadores estratégicos de RH, elaborando análises e relatórios gerenciais.
Requisitos
Graduação completa em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
Desejável pós graduação na área;
Experiência com Gestão de DHO, Cultura Organizacional e Recrutamento & Seleção;
Vivência em programas de desenvolvimento de lideranças;
Conhecimento e experiência com indicadores de RH;
Experiência com projetos estratégicos de pessoas;
Habilidade com Excel, Power BI e elaboração de relatórios.
Todas as nossas vagas também são destinadas a candidatos com deficiências.
* Local de trabalho: São José do Rio Preto, SP
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
* Nível hierárquico: Coordenador
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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