**Suas atividades serão**:
Auxiliar no processo de recrutamento e seleção, incluindo a divulgação de vagas e triagem de currículos.
Trabalhar em estreita colaboração com os gestores para entender as necessidades de recrutamento e garantir que os processos de seleção sejam eficientes e eficazes.
Realizar pesquisas de mercado para identificar tendências e melhores práticas em recrutamento e seleção, contribuindo para aprimorar os processos internos.
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**Buscamos profissionais que possuam**:
Superior em andamento em RH, Administração, Psicologia e áreas afins;
Experiência prévia em recrutamento e seleção será considerado um diferencial.