Descrição do Cargo
Gerente Regional de Vendas
O líder da equipe de vendas regional liderará e desenvolverá uma equipe de supervisores e representantes comerciais para alcançar metas de vendas e fortalecer relacionamentos com clientes estratégicos da região.
A principal responsabilidade será liderar a equipe de vendas e contribuir significativamente para o crescimento da empresa. Além disso, é necessário ter habilidades analíticas e de liderança para tomar decisões informadas e motivar a equipe.
As principais responsabilidades incluem:
1. Liderar e desenvolver a equipe de vendas;
2. Desenvolver planos de negócios e estratégias de vendas;
3. Motivar a equipe e promover um ambiente de trabalho positivo;
4. Fornecer treinamento e orientação à equipe;
5. Manter-se atualizado sobre tendências e inovações no mercado;
6. Trabalhar em estreita colaboração com outros departamentos da empresa.
Competências e Qualificações
Requisitos Essenciais
* Graduação em Administração ou área relacionada;
* Minimo 3 anos de experiência em liderança comercial;
* Habilidades analíticas e de liderança;
* Tomada de decisões informadas;
* Sucesso em equipes.
Benefícios
Condições de Trabalho
Oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico e acolhedor, onde você poderá crescer profissionalmente e desenvolver suas habilidades. Além disso, oferecemos oportunidades de treinamento e desenvolvimento contínuo, bem como benefícios competitivos.