Coordenador(a) de Recursos Humanos — Nicopel Embalagens
Há mais de 24 anos no mercado, a Nicopel Embalagens é referência nacional em soluções inovadoras para delivery e food service. Nossas embalagens chegam a clientes em todo o Brasil, sempre com qualidade, inovação e um time comprometido em entregar a melhor experiência.
Estamos buscando um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para liderar nossa área de RH de forma estratégica, cuidando de pessoas e processos com foco em desenvolvimento organizacional, engajamento, clima e performance. Buscamos alguém com perfil de liderança, visão estratégica e habilidade para transformar desafios em oportunidades de crescimento para nosso time.
Suas responsabilidades serão:
* Supervisão e execução das frentes de Recrutamento e Seleção (R&S), Treinamento e Desenvolvimento (T&D) e Administração de Pessoal (DP).
* Gestão de clima organizacional, cultura e engajamento por meio de indicadores.
* Condução de processos seletivos baseados em mapeamento de competências, análise comportamental e alinhamento à cultura da empresa.
* Apoiar líderes na gestão de pessoas.
* Garantir níveis de serviço (SLA) adequados para posições críticas da linha de produção e áreas de suporte.
* Estruturar e gerir a Universidade Corporativa e trilhas de aprendizagem.
* Coordenar treinamentos técnicos, comportamentais e normativos (NRs, BPF, gestão da produção).
* Monitorar planos de desenvolvimento de liderança.
* Acompanhar e executar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, headcount e custos).
* Elaborar dashboards e relatórios de apoio à tomada de decisão.
* Integrar-se ao SESMT para assegurar o cumprimento das Normas Regulamentadoras aplicáveis ao segmento.
Requisitos:
* Ensino superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas.
* Experiência consolidada em posições de coordenação ou supervisão de RH, preferencialmente no segmento industrial.
* Domínio do Pacote Office (Excel intermediário a avançado) e sistemas de gestão de RH (ERP, folha e recrutamento).
* Excelente comunicação, capacidade de liderança, organização e visão estratégica.
* Histórico comprovado na implantação e gestão de programas de T&D, R&S e DP.
* Familiaridade com rotinas e particularidades do chão de fábrica e interface com áreas operacionais.
Competências Comportamentais:
* Liderança inspiradora e habilidade para gestão de equipes multidisciplinares.
* Capacidade de negociação e mediação de conflitos.
* Visão estratégica e foco em resultados.
* Comunicação assertiva.
* Resiliência e adaptabilidade em ambientes com múltiplas demandas.
Benefícios:
* Assistência médica e odontológica
* Estacionamento gratuito
* Refeição na empresa
* Seguro de vida
* Acesso ao Wellhub (Gympass)
Remuneração: a combinar
Vaga presencial em LONDRINA