Suas principais atividades incluirão: Administração de admissões e demissões de funcionários; Atividades de Recursos Humanos, como controle de ponto, férias, identificação de comportamentos inadequados e eventuais sinais de insatisfação da equipe; Emissão de notas fiscais; Elaboração de orçamentos para planos de saúde e para pessoas físicas; Controle de listas de presença e guias. Para isso, é importante que você tenha: Requisitos obrigatórios: - Formação em Administração ou Gestão de RH - Pacote office básico O que esperamos de você: Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e capacidade de resolver problemas. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Comprometimento com prazos e qualidade nas entregas. Informações adicionais: Modelo de trabalho: Presencial Local: Passos - JF Benefícios: VT Salário: R$ 1.800,00 Jornada de Trabalho: Segunda a sexta de 8h às 17h. Escolaridade Mínima: Curso Técnico