Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Empreendedorismo para liderar nossas iniciativas de aceleração de negócios, garantindo a execução estratégica de programas, suporte a empreendedores e articulação com stakeholders do ecossistema de inovação.
Responsabilidades
É responsável pela Gestão dos projetos do eixo Empreendedorismo do NGPD, atendendo às vertentes de Qualificação Empreendedora e Incubadora, garantindo que as ações necessárias às entregas dos Contratos sejam realizadas/atendidas com êxito.
Gestão estratégica da aceleradora, definindo diretrizes para programas de aceleração e acompanhamento de startups.
Desenvolvimento e implementação de metodologias de aceleração e suporte ao crescimento de negócios inovadores.
Captação de startups para os programas, incluindo divulgação, seleção, onboarding e condução de processos seletivos eficazes.
Gestão de relacionamento com empreendedores, investidores, grandes empresas e parceiros do ecossistema.
Gestão de métricas e indicadores de desempenho para monitorar o progresso das startups, da aceleradora e identificação de melhorias.
Planejamento e execução de eventos voltados para promoção da interação e desenvolvimento entre startups e stakeholders do ecossistema.
Captação de recursos e parcerias para expansão dos programas de aceleração.
Gerenciar times e projetos com orientação técnica à equipe para execução e condução dos projetos
Requisitos
Formação Acadêmica: Formação em Administração, Economia, Tecnologia, Gestão de projetos ou áreas correlatas. Desejável Pós-graduação.
Experiência Profissional: Experiência em posições relacionadas à empreendedorismo, inovação, gestão de projetos, programas de aceleração, inovação e negócios.
Conhecimento de Mercado: Familiaridade com o ecossistema de startups, tendências de inovação e modelos de negócios escaláveis.
Habilidades: Conhecimento e domínio do Pacote Office com ênfase em Excel avançado e experiência em ferramentas ágeis (Trello, Monday, Notion). Desejável excelente habilidade interpessoal e de comunicação, com capacidade para interagir efetivamente com diversos stakeholders. Fluência em inglês é um diferencial.
Liderança: Experiência comprovada em liderança de equipes diversas e multidisciplinares.