Controlar presença e frequência dos colaboradores; gerenciar documentos dos funcionários; participar de processo seletivo, recrutamento e seleção; admissão e demissão; resolver conflitos; tirar duvidas dos colaboradores; elaborar programa de treinamentos; gerenciar e planificar a gestão de salários e benefícios; conferência de férias; calculo de rescisão; apuração de banco de horas e horas extras. Formação: Recursos humanos ou administração de empresa; - Domínio pacote office - CNH ativa - Disponibilidade para viajar (cidades vizinhas, vai e retorna no mesmo dia) Tipo de vaga: Tempo integral Salário: a partir de R$1.970,00 por mês Benefícios: - Assistência médica - Vale-alimentação - Vale-transporte Horário de trabalho: - Turno diário Pagamento adicional: - Décimo terceiro salário Considerações relacionadas à COVID-19: Álcool gel. Experiência: - Recursos Humananos (obrigatório)