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Sobre nós
O GTOP é composto pelas marcas Rede TOP, ObenCard e Preceiro Atacadista. Com administração multifamiliar, o grupo possui 22 lojas da Rede TOP e 5 Preceiro Atacadista, totalizando cerca de 2.000 colaboradores, 300 checkouts e 35.000 m² de área de vendas.
RESPONSABILIDADES DO CARGO
Responsável pela execução e controle dos processos de RH, orientando e esclarecendo dúvidas dos colaboradores, apoiando no desenvolvimento das atividades do setor, visando a atração e retenção de mão de obra qualificada para a sustentabilidade do negócio alinhada à estratégia da empresa.
ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS
* Apoiar o processo admissional, entregando e controlando documentos, enviando-os ao Departamento Pessoal e realizando cadastros no sistema Rubi, assegurando a admissão no prazo."
* Acompanhar e controlar o período de experiência dos novos colaboradores, entregando e cobrando a avaliação da liderança dentro do prazo estipulado;
* Apoiar o fechamento da folha, controlando o ponto, analisando horas extras, faltas e atestados, corrigindo inconsistências e enviando documentos ao Departamento Pessoal;
* Planejar e programar férias dos colaboradores em conjunto com a liderança;
* Apoiar movimentações de pessoal, analisando solicitações, preenchendo documentos, coletando assinaturas e enviando ao Departamento Pessoal para providências;
* Assegurar, controlar e entregar uniformes e EPI’s aos colaboradores, protocolando a entrega, acompanhando e orientando seu bom uso, realizando a troca quando necessário, seguindo as regras da empresa;
* Promover ações de endomarketing, por meio de apoio e execução de eventos para colaboradores em datas comemorativas e/ou sempre que necessário;
* Agendar exames demissionais e admissionais e cadastrar no SOC, bem como controlar os exames periódicos;
* Garantir o cadastro correto de carga horária dos colaboradores no sistema, bem como realizar sempre que necessário;
* Contribuir para o processo de encerramento de contrato de trabalho de colaboradores, através de esclarecimentos sobre as verbas rescisórias, entrevista de desligamento, assinatura dos documentos necessários e coleta dos uniformes, bem como homologações na empresa e/ou sindicatos;
* Solicitar, controlar e entregar os cartões de benefícios (planos de saúde, odontológicos e Farmácia) aos colaboradores;
requisitos
* Ensino médio completo.
* Será um diferencial: Cursando Ensino Superior
* Experiência prévia em processos de recrutamento e seleção será considerada um diferencial.
* Boa comunicação verbal e escrita.
* Organização, proatividade e capacidade de trabalhar com prazos.
Informações adicionais
* Vaga 100% presencial
* Local de trabalho: R. Bertolina May Kechele, 733 - Encano do Norte, Indaial - SC
* Horário de trabalho: Das 07:30 às 12:00 e das 13:12 às 17:30
Benefícios:
* Plano de Saúde
* Plano Odontológico
* Convênio Farmácia
* Convenio Compras Lojas
* Seguro Vida
* Vaga Disponível para PCD's
Seniority level
* Seniority level
Not Applicable
Employment type
* Employment type
Full-time
Job function
* Job function
Human Resources
* Industries
Retail Groceries
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