**Unilever está contratando para **Auxiliar Administrativo**
**Sobre a Unilever**
Com 3,4 bilhões de pessoas em mais de 190 países que utilizam os nossos produtos todos os dias, a Unilever é uma empresa que causa um impacto real no mundo.
Trabalhando em marcas que são amadas e que melhoram a vida dos nossos consumidores e das comunidades ao nosso redor.
Somos movidos pelo nosso propósito: tornar a vida sustentável um lugar comum; e acreditamos que fazer negócio da maneira certa gera um desempenho superior.
No centro do que fazemos estão as nossas pessoas - acreditamos que quando as nossas pessoas trabalham com propósito, criaremos um negócio melhor e um mundo melhor.
Na Unilever, sua carreira será uma jornada única, baseada em nosso ambiente de trabalho inclusivo, colaborativo e flexível.
Não acreditamos na abordagem de "tamanho único" para todas as pessoas, em vez disso, oferecemos as ferramentas necessárias para que você molde sua própria aventura.
**OBJETIVO DA FUNÇÃO**
- Executar serviços relativos a lançamento de dados (P&G, OEE, OR) dos relatórios da manufatura;
- Elaborar apresentação para as reuniões;
- Requisições de materiais, controle e compra de materiais auxiliares;
- Análise, manutenção das perdas de OEE e extração de relatórios no informance;
- Fazer cumprir e acompanhar programa 5S nas áreas de manufatura e não manufatura;
- Monitora sistema SAP através de relatórios;
- Participar de inventários da manufatura;
- Participa, cumpre e zela por todas as atividades de Segurança, Saúde, Meio Ambiente e Qualidade da Fábrica Garanhuns, em conformidade com os requisitos legais e da Unilever.
A Unilever é o lugar onde você pode dar vida ao seu propósito com o trabalho que você faz - criando um negócio melhor e um mundo melhor.
Se você tem o perfil analítico, proativo e organizado, então este desafio é exatamente para você!
**QUAIS SERÃO SUAS PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES**
- Lançar diariamente as informações de paradas (OEE), produção (OR), perdas materiais(P&G) e cep das linhas;
- Atualizar os quadros de indicadores da Manufatura CM e K;
- Solicitar a compra dos materiais auxiliares e escritórios;
- Implementar e acompanhar o programa de 5S na manufatura e não manufatura;
- Implementar e acompanhar ferramentas de MA e ME conforme necessidade da área de manufatura;
- Suportar o gerenciamento do sistema Informance, monitorando OEE, perdas de OEE e extrações de relatórios isso diariamente;
- Participar de inventários da manufatura (ajudar na contagem/organização durante os inventários);
- Ajudar na realização de algumas atividades durante período de férias ou treinamento dos analistas e assistentes de manufatura;
- Requisitar via almoxarifado materiais de limpeza e auxiliares de produção para os turnos;
- Montar apresentação para as reuniões de manufatura, bússola, P&G, 5S,...
- Fazer acompanhamento de estoque de matérias, lançamentos de produção (produto acabado, PREMIX e MIX) através do SAP.
**ISSO SE PARECE COM VOCÊ?
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**Experiências & Qualificações**
- 2o Grau Completo
- Desejável cursando Faculdade.
**Habilidades**
- Pensamento crítico;
- Aprendizado contínuo;
- Ter curiosidade e desafiar o status quo;
- Proatividade e capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico;
- Habilidade para construir parcerias com as áreas de negócio, IT e fornecedores;
- Capacidade de resolução de problemas complexos;
- Habilidade para elaborar apresentações gerencias;
- Inovador em busca de ferramentas de automação e inteligência artificial;
- Habilidades em análise de dados.
**Liderança**
- Você fica energizado ao apresentar resultados fantásticos.
Você é um exemplo para os outros - tanto pelos seus resultados quanto pela sua resiliência.
Você está constantemente em busca de melhores maneiras de fazer as coisas, envolvendo-se e colaborando com outras pessoas ao longo do caminho.
- Como indivíduo, você é o responsável pelo seu próprio bem-estar e por entregar trabalhos de alto padrão.
Você também deve focar no Consumidor e no que ele precisa.
Você tem humildade e mantém a cabeça erguida, olhando ao redor para interpretar evidências e dados de maneira inteligente, identificando problemas e oportunidades para melhorar as coisas.
- ** Comportamentos SOL (Standards of Leadership) críticos**
- ** PAIXÃO POR ALTA PERFORMANCE**:Assume responsabilidade pessoal e responsabilização pela execução e resultados.
Tem mentalidade de dono, usando dados e insights para tomar decisões.
- ** DOMÍNIO PESSOAL**:Estabelece padrões elevados para si próprio.
Constrói ativamente o próprio bem-estar e resiliência.
- ** AMOR DO CONSUMIDOR**: Seja qual for a sua função, busca sempre melhores formas de atender os consumidores.
Investe tempo para entender as necessidades dos consumidores.
- ** PROPÓSITO & SERVIÇO**: Tem humildade, entendendo que liderança é serviço ao próximo, dentro e fora da