Desenvolver e manter relacionamento estratégico com clientes pequeno, médio e grande porte. Criar estratégias para expansão da carteira e fidelização de clientes. Desenvolver planejamentos para alcançar as metas estabelecidas. Ser capaz de conduzir pesquisas de mercado e análise da concorrência, para definição das estratégias comerciais que irá conduzir. Elaborar propostas comerciais personalizadas, considerando necessidades específicas do cliente. Conduzir reuniões e apresentações para clientes, demonstrando produtos/soluções. Negociar preços, prazos e condições de pagamento, garantindo o alinhamento das condições comerciais às necessidades do cliente e às estratégias da empresa. Monitorar indicadores de desempenho de vendas e propor melhorias nos processos. Criar e analisar relatórios comerciais para embasar a tomada de decisão. Trabalhar com equipes internas (logística, financeiro, área industrial etc.) para garantir eficiência operacional. Treinar e orientar executivos júniores para aprimorar suas habilidades de vendas. Supervisionar o trabalho dos executivos júniores, acompanhando seu desenvolvimento. Compartilhar boas práticas e insights estratégicos com a equipe. Representar a empresa em feiras internacionais. Realizar visitas a clientes e parceiros comerciais, fortalecendo relacionamentos. Estudar tendências de mercado e trazer insights para aprimoramento das estratégias de vendas.
Pré-requisitos (Obrigatórios):
Superior completo. Excel para controle de vendas (tabelas, tabela dinâmica, filtros, inserção de fórmulas e links, montagem de gráficos). Criação de apresentações comerciais no PowerPoint. Pacote Office intermediário. Habilitação B. Habilidade com CRM. Conhecimento de exportação, documentos internacionais, normas alfandegárias e práticas comerciais globais. Passaporte Válido. Disponibilidade para viagens internacionais.
Espanhol ou francês fluente.
Formação Acadêmica Requerida:
Inglês / Avançado.
R$ 1.110,00 mensais, em ajuda de custos para combustível e alimentação.
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