Buscamos um(a) Analista de Recrutamento e Seleção Pleno conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, alinhados às estratégias organizacionais, garantindo a atração, avaliação e contratação de profissionais qualificados que contribuam para os resultados e a cultura da empresa.
Principais Responsabilidades:
* Levantar perfil de vagas junto aos gestores e elaborar descrições alinhadas às necessidades da área.
* Divulgar vagas em canais internos e externos, assegurando ampla atração de candidatos.
* Realizar triagem de currículos e hunting ativo em plataformas digitais.
* Conduzir entrevistas individuais e coletivas, presenciais ou online.
* Aplicar e corrigir testes técnicos, comportamentais e de aderência cultural.
* Apoiar gestores na tomada de decisão quanto à escolha dos candidatos.
* Controlar indicadores de R&S (tempo de fechamento, qualidade de contratação, turnover inicial).
* Participar de programas de atração de talentos (jovens aprendizes, estágios, trainees).
* Apoiar processos de integração de novos colaboradores.
* Contribuir com ações de employer branding e fortalecimento da marca empregadora.
Formação Acadêmica/Experiência (Área):
* Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
* Desejável Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional ou áreas afins.
Conhecimentos Necessários
* Técnicas de entrevista por competências.
* Ferramentas de hunting e seleção (LinkedIn Recruiter, Gupy, InfoJobs, etc.).
* Pacote Office e sistemas de gestão de RH (ATS).
* Indicadores de R&S e metodologias ágeis aplicadas a RH (desejável).
* Legislação trabalhista básica.
Habilidades Técnicas
* Condução de entrevistas estruturadas e por competências.
* Aplicação de testes técnicos e psicológicos.
* Mapeamento de perfil e análise de aderência cultural.
* Elaboração de relatórios de R&S para gestores.
* Gestão de pipeline de candidatos.
Habilidades Comportamentais
* Boa comunicação verbal e escrita.
* Capacidade de negociação e persuasão.
* Organização e gestão de prazos.
* Resiliência para lidar com alto volume de vagas.
* Proatividade e visão estratégica em atração de talentos.
* Relacionamento interpessoal e empatia.
Benefícios:
* Assistência médica - Unimed
* Programa de Incentivo - cesta básica, higiene e limpeza.
* Assistência odontológica - Porto Seguro
* Vale transporte
* Seguro de vida
* Refeitório
* Café da manhã
* Voucher aniversariante - Sodie
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: a partir de R$3.500,00 por mês
Benefícios:
* Assistência médica
* Assistência odontológica
* Seguro de vida
* Vale-transporte
Escolaridade:
* Ensino Superior completo (Obrigatório)