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Nível: Coordenador
Cursos de: administração, contabilidade, gestão de rh
Escolaridade: Graduação - administração, contabilidade, gestão de rh - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Horário Comercial - Segunda a Sexta - Das 08:00h as 18:00h (1h de almoço)
Benefícios: Vale alimentação, Vale transporte, Assistência médica
Responsabilidades Da Posição
* Coordenar as atividades do Departamento Pessoal (admissão, demissão, folha de pagamento, férias, encargos, etc.).
* Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária.
* Gerenciar e acompanhar processos de folha de pagamento e benefícios.
* Atuar na gestão de equipe, promovendo desenvolvimento e organização do setor.
* Realizar interface com contabilidade, jurídico e demais áreas da empresa.
* Acompanhar auditorias e fiscalizações trabalhistas.
* Implementar melhorias e otimização de processos.
Requisitos Obrigatórios Para a Posição
* Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, RH ou áreas correlatas.
* Experiência sólida na área de Departamento Pessoal.
* Domínio da legislação trabalhista (CLT).
#J-18808-Ljbffr