Descrição da Vaga
A posição é para um profissional de recrutamento que tenha habilidade em comunicar-se fluentemente em inglês e ser organizado e proativo ao atuar em operações de alto volume.
Responsabilidades:
* Apoiar o time de recrutamento do cliente na busca e pré-qualificação de candidatos;
* Realizar triagens iniciais via chamadas telefônicas, e-mail e mensagens;
* Mantecer bases de dados atualizadas (job boards e ATS);
* Redigir e atualizar descrições de vaga e perfis de candidato;
* Mapear talentos em job boards e bancos de currículos;
* Gerenciar agendas e apoiar o fluxo de comunicação entre candidatos e recrutadores;
* Auxiliar em tarefas administrativas relacionadas à operação e organização do time de recrutamento.
Requisitos:
* Inglês avançado — comunicação escrita e falada obrigatória;
* Organização, foco e habilidade para lidar com múltiplas demandas;
* Perfil detalhista, proativo e orientado a entregas;
* Adaptabilidade para atuar em um ambiente dinâmico e acelerado;
* Experiência prévia em recrutamento ou talent acquisition;
* Familiaridade com LinkedIn Recruiter, Dynamics ou outros ATS;
* Vivência com operações de alto volume e prazos desafiadores.