Supervisor de Frota e Manutenção - São José de Mipibu/RN
São José de Mipibu, RN, BR (1 Vaga)
Descrição e Responsabilidades
Horário: Horário Comercial (Segunda a Sexta)
Nível: Gerencial e Executivos
Regime de contratação: Prestador de Serviços - PJ
Acompanhar e analisar, por meio de telemetria ou outros sistemas de controle, as informações relacionadas à frota e à manutenção de veículos em geral, verificando disponibilidade, desempenho e estado de conservação;
Validar e acompanhar, em conjunto com o setor operacional, o deslocamento de veículos interestaduais ou entre filiais, acionando o setor de faturamento/fiscal para emissão da Nota Fiscal conforme a rota indicada, garantindo que o transporte ocorra com o kit de documentação obrigatório e em conformidade legal;
Planejar, acompanhar e programar manutenções preventivas e corretivas dos veículos, visando à prevenção de falhas e à segurança dos colaboradores;
Analisar, acompanhar e controlar a contratação, utilização e destinação de veículos locados, incluindo frota leve e pesada;
Acompanhar e garantir a gestão de pneus, considerando consumo, desgaste e vida útil;
Analisar e controlar os custos relacionados à frota, tais como manutenção, combustível, seguros, tags de pedágio e demais despesas, buscando a otimização dos recursos da empresa;
Monitorar e analisar o fluxo de abastecimento da matriz e filiais, estruturando e propondo melhorias nos processos;
Mapear e garantir que toda a documentação legal e exigências regulatórias da frota (licenciamento, AET, IPVA, seguros, etc.) estejam atualizadas e em conformidade;
Acompanhar e garantir o cumprimento do Manual dos Motoristas, realizando a integração dos colaboradores;
Analisar e monitorar as atividades de Contas a Pagar do setor, assegurando eficiência operacional e suporte adequado das filiais; e
Realizar outras atividades relacionadas ao cargo.
Requisitos
Requisitos: Ensino Superior Engenharia de Mecânica, Produção, Tecnólogo em Logística, Gestão de Frotas ou áreas afins. Conhecimentos em habilidades com o Pacote Office, especialmente Excel. Habilidades com sistemas ERP. Capacidade de organização, análise de dados e elaboração de relatórios. Conhecimentos em KPIs. Experiência comprovada em logística/manutenção e frota. Disponibilidade para viagens. Possuir CNH e veículo.
Competências Necessárias: Liderança, capacidade de gestão de equipes, visão sistêmica, habilidades de tomada de decisão, organização, capacidade de planejamento, capacidade de negociação, foco nos resultados e redução de custos, iniciativa, capacidade analítica, proatividade na solução de problemas.
Remuneração
Remuneração: Salário (R$ 3.550,00) + Gratificação (R$ 1.420,00) + Vale Alimentação + Auxílio Combustível
Auxílio combustível Vale-alimentação
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