Carreira como Headhunter
Aqui você tem a oportunidade de trabalhar em uma equipe dinâmica, buscando talentos excepcionais para as nossas empresas parceiras.
O trabalho envolve proativamente buscar e pré-qualificar candidatos com base em requisições específicas para apresentar como candidatos ativos qualificados.
Além disso, é responsável por gerar interesse dos candidatos por meio de estratégias criativas, como marketing de email e LinkedIn, para garantir um pipeline de talentos contínuo.
Você também identificará talentos em bancos de dados online, listas de contatos, banco de dados interno e indicações para preencher vagas rotineiras e difíceis.
Requisitos
* Excelentes habilidades de comunicação em inglês (nível C1 ou C2, tanto verbal quanto escrito).
* Mínimo de 1 ano de experiência como Recruiter, Talent Acquisition, Headhunter, Executive Recruiter ou correlatos.
Benefícios
* Oportunidade de crescimento até funções gerenciais.
* Estabilidade: Posição de longo prazo com investimento contínuo na capacitação de nossos recrutadores executivos.
Sobre o cargo
O cargo visa trabalhar em uma equipe integrada, onde o Executivo de Recrutamento irá atuar diretamente em todas as etapas do processo de seleção.