Ensino Superior Completo em Psicologia;Conhecimento Intermediário no Excel e Power Point;Desejável vivência na ferramenta Gupy;Ter vivência profissional na área de atuação (A&S) com posições Corporativas.Vivência no Varejo será um diferencial.Responsável pelos mapeamentos estratégicos da Cia;Atualizar as informações estratégicas semanalmente;Foco em R&S de posições estratégicas do Corporativo;Fazer o alinhamento do perfil junto ao gestor da vaga;Processo de recrutamento e seleção end to end;Reporte aos gestores das áreas sobre o andamento dos processos;Acompanhamento de SLA;Realizar a busca dos candidatos: publicação de vaga, triagem, abordagem por telefone e aplicação de testes;Acompanhar e/ou conduzir alinhamento de propostas salariais assim como estender a oferta ao candidato(a/e);Dar feedback negativo aos reprovados;Acompanhar os indicadores das vagas, assim como garantir a diversidade na entrega de candidatos(as/es).Monitorar KPis de R&S.