Funcionário de RH e DP
Buscamos um profissional experiente para prestar apoio em atividades relacionadas à gestão de pessoas, incluindo a manutenção de benefícios, controle de ponto eletrônico e processos de admissão, rescisão e licenças.
Sobre a Vaga:
* Apoiar na manutenção de benefícios dos colaboradores;
* Realizar controles e atualizações do ponto eletrônico;
* Processar informações de admissão, rescisão, férias, afastamento e licenças;
* Auxiliar no fechamento da folha de pagamento;
Faz parte do nosso time alguém que seja capaz de fornecer excelentes serviços ao departamento comercial, bem como contribuir para o sucesso da nossa equipe com sua experiência, habilidades e ambição!
Requisitos Necessários:
1. Experiência significativa em desenvolver as atividades de Desenvolvimento Profissional (DP);
2. Conhecimento avançado do Pacote Office, especialmente Excel;
Atribuições Principais:
O candidato selecionado realizará diversas funções importantes dentro da empresa, incluindo:
*Manter atualizado os registros de benefícios para todos os funcionários;
* Verificar regularmente o sistema de ponto eletrônico;
* Processar rotineiramente documentos relativos a entrada, saída, férias, doenças, etc;
* Participar da conferência e concluir as folhas de pagamento
Em suma, você será uma parte fundamental da estrutura organizacional e terá responsabilidades importantes dentro da equipe!
Benefícios oferecidos:
* Remuneração base competitiva + Plano de Saúde + Plano Odontológico + Seguro de Vida + Vale Transporte + Refeitório;
* Tipo de vaga: Efetivo CLT;
* Salário: R$ 1500 por mês (a partir);
* Comercial: Dias de trabalho - Segunda a Sábado ;
* Hora diária - Turno de oito horas;
* Tipos de Pagamentos Adicionais: 13º salário e outras vantagens;
* Disponibilidade para viagens – 50% preferencial.