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Consultor de recursos humanos junior

Campinas
Adecco
Consultor em recursos humanos
Anunciada dia 23 dezembro
Descrição

A Adecco está em busca de profissionais qualificados para integrar sua equipe na área de Recursos Humanos, atuando no cargo de Analista, com foco em Recrutamento e Seleção, dando suporte aos processos seletivos de diferentes clientes, desde a divulgação das vagas até o apoio nas etapas finais de contratação. A consultoria de RH busca um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar com foco em Recrutamento e Seleção, sendo responsável pela condução completa dos processos seletivos de diferentes clientes, garantindo qualidade, agilidade e alinhamento ao perfil solicitado. Principais Responsabilidades Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e fechamento) Realizar alinhamento de perfil junto aos clientes e gestores Divulgar vagas em plataformas de recrutamento, redes sociais e canais internos Triar currículos e conduzir entrevistas por competências Aplicar e analisar testes comportamentais e/ou técnicos, quando necessário Elaborar pareceres de candidatos e apresentar shortlist aos clientes Acompanhar indicadores de R&S (tempo de fechamento, qualidade de contratação, SLA) Manter relacionamento contínuo com clientes e candidatos Apoiar ações de melhoria contínua nos processos seletivos Atualizar sistemas, relatórios e controles de vagas Requisitos Ensino superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas Experiência comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente em consultoria de RH Vivência com diferentes perfis e níveis de vagas (operacionais, administrativas, técnicas e/ou estratégicas) Conhecimento em entrevistas por competências Domínio do pacote Office (especialmente Excel) Diferenciais Experiência com alto volume de vagas Conhecimento em plataformas de recrutamento Vivência com indicadores e relatórios de R&S Experiência com atendimento a clientes Local de trabalho: Campinas, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção Nível hierárquico: Consultor

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