Estamos em busca de um(a) profissional para atuar de forma estratégica e operacional nas atividades de Recursos Humanos. Suas principais responsabilidades incluirão: - Conduzir todo o processo de recrutamento e seleção para vagas operacionais e estratégicas, assegurando o cumprimento dos prazos (SLA). - Realizar o processo de admissão, incluindo a coleta e conferência de toda a documentação necessária para novos colaboradores. - Responsabilizar-se pela solicitação, controle e entrega de uniformes e Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). - Realizar a integração de novos colaboradores, apresentando a empresa, políticas internas, cultura organizacional e benefícios oferecidos. - Acompanhar o ciclo completo das vagas - desde a abertura até o fechamento e início do colaborador - em parceria com a área operacional e a matriz. - Apoiar o Departamento Pessoal com atividades como: processos de rescisão, entrega de documentos pendentes e esclarecimento de dúvidas dos colaboradores relacionadas à folha de pagamento, entre outros. - Dar suporte à matriz em solicitações administrativas, como compras e manutenções preventivas da filial. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$2.000,00 - R$2.500,00 por mês Benefícios: - Assistência odontológica - Auxílio-educação - Celular da empresa - Convênios e descontos comerciais - Participação nos lucros - Seguro de vida - Vale-alimentação - Vale-refeição - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira - Turno de 12 horas Pagamento adicional: - 13º salário Experiência: - Recursos Humananos (obrigatório)