Descrição do Cargo: Coordenador de TI.
Ao coordenar equipes de desenvolvimento, garantir coesão e eficiência é uma das principais responsabilidades. É importante avaliar experiências em liderança técnica e coordenação de tecnologia.
Para aqueles que buscam um ambiente que promova troca de conhecimentos, autodesenvolvimento e inovação, aqui está o lugar certo.
Principais Atividades:
• Apoio ao processo de recrutamento;
• Coordenação do onboarding;
• Desenvolvimento de planos de integração para novos colaboradores;
• Supervisionamento da governança dos repositórios e ferramentas;
• Implementação e monitoramento de políticas de segurança;
• Estabelecimento e otimização de processos de deploy;
• Desenvolvimento de pipelines de CI/CD;
• Realização de processos de GMUD para entregas dos times;
• Remoção de impedimentos para garantir a fluidez do trabalho;
• Trocas técnicas com outras squads;
• Reuniões regulares com membros dos times para feedback;
• Apoio ao desenvolvimento profissional e pessoal dos integrantes;
• Estabelecimento e monitoramento de alertas e métricas de desempenho;
• Implementação de práticas de observabilidade;
• Promoção de metodologias ágeis.