Empresa sólida no mercado há mais de 30 anos e com um compromisso firme com a excelência e a inovação. Estamos buscando um(a) **Gerente de Recursos Humanos** dedicado e experiente para se juntar à nossa equipe e contribuir para o desenvolvimento e bem-estar dos nossos colaboradores.
**Responsabilidades**:
- Desenvolver os processos e aplicar as atividades dos Subsistemas do RH;
- Desenvolver e estruturar cargos e salários.
- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH.
- Desenvolver e executar processos de recrutamento e seleção.
- Coordenar programas de treinamento e desenvolvimento de funcionários.
- Monitorar e disseminar as politicas de RH.
- Monitorar e avaliar o desempenho dos funcionários, fornecendo feedback e desenvolvendo planos de ação.
- Administrar benefícios e compensações.
- Promover um ambiente de trabalho positivo e inclusivo.
- Resolver conflitos e administrar questões disciplinares conforme necessário.
- Gerir e melhorar continuamente os processos de avaliação de desempenho.
**Requisitos**:
- Graduação em Psicologia, Administação, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Conhecimento Pleno dos Subsistemas do RH
- Experiência comprovada de na área organizacional.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Habilidades de liderança e capacidade de motivar uma equipe.
- Capacidade de resolver problemas e tomar decisões eficazes.
- Proatividade e capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
- Habilitação de categoaria B