Conduzir processo de recrutamento e seleção
- Auxiliar em programas de capacitação e treinamentos
- Gerenciar arquivos de funcionários e documentação relacionada a RH
- Prestar suporte na gestão de benefícios e folha de pagamento
- Apoiar na elaboração e controle de férias
- Controlar as entregas e compras dos EPI's
- Manter um bom relacionamento com colaboradores, resolvendo dúvidas e questões relacionadas a RH