Responsabilidades: - Suporte administrativo às atividades da área comercial para impulsionar as vendas; - Elaboração de propostas comerciais para atender às necessidades dos clientes; - Registro e encaminhamento de solicitações de clientes para as áreas responsáveis; - Cadastro e atualização de clientes; - Negociações, Follow-up e Pós-Vendas; - Resolução de pendências de cadastro; - Preparação de documentação para processos de licitação e concorrência; - Suporte às atividades comerciais dos Gestores; - Utilização de portais de vendas e prospecção; - Colaboração com outras áreas para encontrar soluções para desafios internos relacionados às vendas; - Agendamento de visitas a clientes para a equipe de vendas. Habilidades Pessoais: - Comunicativo, dinâmico e proativo; - Capacidade de trabalho em equipe e organização; - Foco no cliente e senso de prioridade; - Atento aos detalhes e com habilidades de priorização. Requisitos: - Formação Técnica ou Superior em áreas relacionadas (desejável); - Domínio em informática e pacote Office completo; - Conhecimento em sistemas comerciais e orçamentos (desejável). Tipo de vaga: Efetivo CLT Benefícios: - Assistência médica - Vale-refeição - Vale-transporte Experiência: - Telemarketing (preferencial) - Vendas (preferencial) - Atendimento ao Cliente (preferencial) Licença/Certificação: - Carteira Nacional de Habilitação Categoria B (preferencial)