Descrição da vaga
Descrição da vaga. Contamos com um time que trabalha com disciplina, determinação e humildade e que reconhece seu papel como agente de transformação para gerar as mudanças que o mundo precisa, movidos pelo propósito de alimentar um futuro melhor.
Conheça Mais Sobre a Seara
A Seara atua com mais de 95 mil colaboradores 👩🍳👨🍳, com um portfólio de produtos diversificado e marcas reconhecidas. É a maior produtora de frango do país 🐔.
Líder no segmento de alimentos preparados e de carne suína 🐖, a Seara atende milhares de consumidores ao redor do mundo 🌐 e possui uma equipe dedicada de profissionais 👩🏭 que garantem a qualidade e a inovação de seus produtos.
Algumas Curiosidades Sobre a Seara
* Reconhecimento Global: A Seara é conhecida internacionalmente pela qualidade e sabor de seus produtos, oferecendo uma ampla gama de opções que vão desde carnes congeladas até pratos prontos e refeições práticas.
* Inovação no Segmento: A Seara está sempre inovando, desenvolvendo produtos que atendem às necessidades dos consumidores modernos, como opções saudáveis, práticas e deliciosas, incluindo a linha Seara Gourmet e Seara Nature.
* Práticas Sustentáveis: A Seara adota práticas sustentáveis em toda a sua cadeia produtiva, priorizando o bem-estar animal, a eficiência energética e a gestão responsável de recursos.
Junte-se à nossa equipe e faça parte de uma história de sucesso e inovação na JBS!
Responsabilidades e atribuições
* Supervisionar atividades relacionadas a manutenção mecânica corretiva, preditiva e preventiva de máquinas e equipamentos da fábrica, no que se refere a reparos e inspeções, detectando possíveis falhas, organizando recursos e materiais necessários, orientando e/ou solucionando problemas, corrigindo distorções cumprindo assim determinações preestabelecidas e assegurando o bom funcionamento das máquinas e equipamentos;
* Planejar e monitorar os custos da área, através do acompanhamento e controle das despesas gerais, a fim de manter o orçamento preestabelecido e manter os superiores informados;
* Garantir a atualização de arquivos com informações técnicas de cada material, bem como o histórico de todos os equipamentos, controlando e disponibilizando quando necessário, tal arquivo para a Gerência;
* Verificar e aprovar ordens de serviços identificadas pelos mecânicos, bem como determinar a necessidade destes serviços, programando ações nos equipamentos em software específico, de modo a manter o fluxo das atividades e otimizar paradas na produção;
* Garantir o controle de entrada e saída de peças disponíveis em estoque, informando ao almoxarifado a necessidade de compra de novas peças, com o intuito de manter atualizados os níveis de componentes em estoque para manutenção;
* Avaliar peças aserem recuperadas, através das ocorrências recebidas pela equipe de manutenção, de modo a repassá-las aos serviços terceirizados;
* Orientar os colaboradores da área de Manutenção, quanto a importância e obrigatoriedade do uso de equipamentos de proteção individual (EPI's), visando assegurar a segurança pessoal e de materiais;
* Orientar os colaboradores, e suas atividades, estabelecendo prioridades, acompanhando a demanda da área, mantendo a qualidade, precisão e rapidez dos serviços, assegurando o cumprimento das metas, procedimentos e objetivos preestabelecidos;
* Identificar materiais e tecnologias alternativas, por meio de pesquisas, eventos da área, entre outros, de forma a tornar a manutenção cada vez mais eficiente e com baixo custo.
Requisitos e qualificações
* Formação em Mecânica, Engenharias, ou afins;
* Disponibilidadede horários;
* Conhecimento/experiência em Programação de Manutenção será diferencial;
* Desejável vivência em Frigorífico.
Informações adicionais
* 🍽 Vale-Alimentação - Picpay
* 🍛 Restaurante no local
* 🏥 Assistência Médica/Odontológica e Seguro de Vida - Opcionais e por modelo de parcerias, garantindo cuidados com sua saúde.
* 🏋 Wellhub (antigo Gympass) e/ou Total Pass - Convênio de academias para promover sua saúde e bem-estar físico.
* Carta de Metas.
Etapas do processo
* Cadastro
* Entrevista com o RH
* Entrevista com o Gestor
* Visita Técnica
* Comitê de Seleção JBS
* Contratação
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