Descrição Do Trabalho
Estagiário (a) de recrutamento e seleção
REQUISITOS: Cursando graduação em Gestão de RH, Pedagogia, Administração ou Serviço Social. Disponibilidade em aprender. Conhecimento do Pacote Office. Boa redação.
ATIVIDADES: Divulgação das vagas. Triagem de Currículos. Recrutamento de candidatos. Atualização das planilhas internas. Checagem de referências. Suporte aos consultores na condução de processos seletivos. Outras atividades inerentes ao cargo.
BENEFÍCIOS: Treinamento Internos. Convênios com instituições de ensino. Oportunidade de contratação.
Consultor(a) de recrutamento e seleção - segmento: consultoria
Fortaleza, Ceará CMGB* Gestão de Negócios
Descrição Do Trabalho
Requisitos: Graduação completa em RH, Psicologia ou Administração; Vivência com recrutamento e seleção; Expertise com vagas de diversos segmentos e relacionamento com cliente; Disponibilidade para atuação em modelo híbrido.
Descrição Do Trabalho
Descrição Responsabilidades: Vivenciar e disseminar para os membros da sua unidade a cultura em sua plenitude (Missão, Visão e Valores); Realizar acompanhamento do controle de ponto no sistema Fortes AC e realizar as tratativas junto aos Gerentes de Loja quando necessário; Realizar os processos de admissão, integração e desligamento; Realizar o acompanhamento de integração de novos colaboradores; Apoiar na elaboração, encaminhamentos e organização dos ASOS; Realizar a organização dos arquivos de Departamento Pessoal (ex: recibo de férias, documentação de admissão, contracheque, etc.).
Realizar o levantamento das necessidades de EPI e fardamento e entregar aos colaboradores; Participar de ações de clima organizacional e treinamentos; Prestar atendimento aos colaboradores em assuntos relacionados à área; Participar ativamente das reuniões e treinamentos da empresa quando convocado; Entre outras atividades relacionados a área de RH.
Requisitos: Superior Cursando em RH ou Psicologia; Noções de Processos e Rotinas de RH; Noções de Processos de Departamento Pessoal; Boa comunicação verbal e escrita; Bom relacionamento interpessoal.
Benefícios: Salário compatível com o Mercado; Plano de Saúde; Plano Odontológico por adesão; Day Off no seu aniversário; Kit Cegonha Anali; Programa voltado para Saúde Mental e Bem Estar; Analyversário (Reconhecimento Anual Tempo de empresa); Clube de Desconto Anali para colaborador; Alimentação no local; Ajuda de custos ou Vale transporte; Convênio com SESC - CE; Programas voltados para Valorização Interna.
Descrição Do Trabalho
Candidate-se rapidamente pelo email:
Requisitos e qualificações:
* Experiência mínima de 2 anos em recrutamento e seleção em empresas de médio porte.
* Conhecimento sólido em legislação trabalhista e benefícios.
* Habilidade de conduzir entrevistas estruturadas e avaliações de competências.
* Domínio de ferramentas ATS e pacote MS Office.
* Excelente comunicação verbal e escrita em português.
Benefícios: Vale transporte, Vale alimentação
Jornada de trabalho: Segunda a sexta - 8h às 18h
Conhecimentos: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humanos), Psicologia - Cursando
Descrição Do Trabalho
- Ensino superior cursando Psicologia ou Recursos Humanos
- Proatividade e organização
- Responsável pelo processo de Recrutamento e Seleção de vagas operacionais das filiais
- Orientar e acompanhar os candidatos selecionados nas tratativas de admissão
- Acompanhar a avaliação de período de experiência, em parceria com os gestores
Auxiliar de rh - treinamento e desenvolvimento
Descrição Do Trabalho
Descrição Responsabilidades:
* Apoiar na organização e execução de treinamentos internos e externos.
* Acompanhar a logística de eventos de capacitação (agendamento, materiais, comunicação, etc.).
* Auxiliar na elaboração de relatórios sobre as atividades de treinamento.
* Realizar o controle de inscrição e presença nos treinamentos.
* Apoiar na gestão de plataformas de aprendizado e conteúdos de e-learning.
* Auxiliar na avaliação de performance e feedback dos participantes dos treinamentos.
* Apoiar nas ações de integração de novos colaboradores e programas de desenvolvimento.
* Realizar o controle de documentos e registros relacionados aos processos de T&D.
Requisitos:
* Cursando ou concluído Ensino Superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
* Desejável experiência prévia em RH, especialmente no setor de Treinamento e Desenvolvimento.
* Boa comunicação, organização e proatividade.
* Conhecimento básico em ferramentas de Office (Excel, Word, PowerPoint).
Benefícios: Salário compatível com o Mercado; Plano de Saúde; Plano Odontológico por adesão; Day Off no seu aniversário; Kit Cegonha Anali; Programa voltado para Saúde Mental e Bem Estar ; Analyversário (Reconhecimento Anual Tempo de empresa); Clube de Desconto Anali para colaborador (óticas, Farmácia, Faculdade, e outros); Alimentação no local; Ajuda de custos ou Vale transporte; Convênio com SESC - CE; Programas voltados para Valorização Interna e oportunidade de crescimento.
Sobre o mais recente Auxiliar de recrutamento e seleção Empregosem Fortaleza !
#J-18808-Ljbffr