ResponsabilidadesConduzir processos de R&S de ponta a ponta para vagas administrativas, técnicas e de TIAtuar com alto volume de vagas e prazos desafiadores;Realizar alinhamento de perfil com gestores, divulgação, triagem, entrevistas e pareceres;Garantir atualização e organização das informações nas plataformas digitais;Contribuir com melhorias contínuas nos processos de R&S.RequisitosExperiência comprovada com Recrutamento e Seleção;Vivência com vagas administrativas, técnicas e de tecnologia;Ensino superior completo ou cursandoDisponibilidade para admissão em 05/01