O Estagiário de Recrutamento e Seleção será responsável por auxiliar nas atividades relacionadas ao processo de contratação de novos colaboradores. Suas principais responsabilidades incluem: Apoiar na divulgação de vagas em plataformas de emprego e redes sociais. Triar currículos e realizar pré-seleção de candidatos. Agendar e acompanhar entrevistas com candidatos. Aplicar testes e dinâmicas de grupo. Manter o banco de dados de candidatos atualizado. Realizar follow-up com candidatos e gestores sobre o andamento do processo seletivo. Apoiar na elaboração de relatórios de recrutamento. Participar de reuniões de equipe para discutir processos e melhorias. Colaborar na construção de uma boa experiência para candidatos. Estar cursando Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins. Boa comunicação verbal e escrita. Habilidade em trabalhar em equipe. Organização e atenção aos detalhes. Conhecimento em informática. Proatividade e vontade de aprender. Capacidade de lidar com prazos e pressão. Disponibilidade para estagiar em horário flexível. Conhecimento em técnicas de recrutamento e seleção. Conhecimento em ferramentas de gestão de candidatos. Conhecimento básico de legislação trabalhista. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de recrutamento e seleção Empresa: Brasil e xavier atividades de psicologia ltda Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial, atividades de psicologia e psicanálise. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (BG)