Controlar e organizar contratos sociais, atas de assembleias, alterações contratuais, registros e arquivamentos em órgãos competentes;- Garantir que a empresa esteja em conformidade com a legislação societária vigente.- Auxiliar em processos de abertura, alteração, fusão, cisão ou encerramento de empresas.- Coordenar protocolos e acompanhamentos junto a órgãos públicos e regulatórios para registros e regularizações.- Liderar, treinar e supervisionar a equipe do departamento societário, distribuindo tarefas e acompanhando resultados.- Apoiar decisões estratégicas relacionadas à estrutura societária, participações societárias e governança corporativa.- Atuar como ponto de contato para esclarecimentos e suporte em questões societárias.
Cargo: Coordenador(a) Societário(a)
Tipo de Contrato: CLT (Efetivo) / Prestador de serviço (PJ)
Área profissional: Contabilidade
Requisitos: Escolaridade mínima:
Graduação - Concluído - Obrigatório
Pós-Graduação - Cursando - Desejável
Informática
Outlook - Microsoft - Avançado - Obrigatório
Experiências e Qualificações
Formação superior em Direito, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.
Experiência prévia sólida em departamento societário, jurídica ou consultoria empresarial.
Conhecimento aprofundado da legislação societária e regulatória.
Habilidade em gestão de equipes e liderança.
Organização e atenção a detalhes para controlar documentos e prazos legais.
Boa comunicação para relacionamento com órgãos públicos, clientes e equipes internas.
Capacidade analítica para apoiar decisões estratégicas.
Conhecimento em governança corporativa é um diferencial.
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