A empresa atua no ramo florestal, especificamente na silvicultura, com atividades de cultivo, manejo e aproveitamento sustentável das florestas. Possui uma visão empreendedora e comprometida com a preservação ambiental, buscando utilizar corretamente os recursos naturais, conservar a biodiversidade e gerar benefícios econômicos para as comunidades. A empresa valoriza a ética e a transparência em suas relações de trabalho, tanto internamente com colaboradores quanto externamente com parceiros e fornecedores. Promove um ambiente de trabalho diversificado e inclusivo, onde todas as pessoas possam contribuir para o desenvolvimento da empresa de forma igualitária. Também investe na capacitação e desenvolvimento contínuo de seus colaboradores, por meio de treinamentos e programas de incentivo, buscando aperfeiçoamento profissional e um maior crescimento da empresa. Responsabilidades e atribuições Cargo de liderança responsável por supervisionar as equipes em campo que realizam atividades de plantio, irrigação, controle e manutenção de eucalipto (silvicultura). As principais responsabilidades, incluem a gestão das equipes de sua responsabilidade em campo, a garantia da eficiência, qualidade e segurança das atividades, realizar acompanhamento das metas, processos, atendimentos de documentações internas e do cliente. Buscamos um colaborador que tenha conhecimento técnico sobre silvicultura, assim como habilidades de liderança, comunicação e organização e domínio no pacote Office (Word, Excel). Requisitos e qualificações FORMAÇÃO: Ensino médio completo ou qualificação profissional em agropecuária/agrícola/silvicultura. Desejável ensino superior ou técnico. Possuir CNH B ou superior. EXPERIÊNCIA: Desejável ter desenvolvido trabalhos semelhantes, por no mínimo 1 ano comprovado na carteira de trabalho. Preferencialmente com experiência com equipes de plantio de mudas de eucalipto. Informações adicionais Remuneração competitiva com base na experiência; Benefícios adicionais como vale-refeição; Possibilidade de crescimento na empresa e de ampliar suas habilidades no ramo florestal; Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo; Oportunidade de trabalhar numa empresa em contínuo crescimento, com possibilidade de aprendizado e desenvolvimento profissional. J-18808-Ljbffr