Responsibilities and assignments
* Realizar a gestão da equipe, proporcionando desenvolvimento contínuo e crescimento de carreira
* Garantir a qualidade das atividades desempenhadas pelo time, visando o aumento de produtividade e performance comercial
* Desenvolver diretrizes e estratégias comerciais, direcionando o setor comercial para o cumprimento das metas traçadas
* Fortalecer as relações comerciais com o mercado e o posicionamento mercadológico da empresa
* Realizar acompanhamentos no intuito de estreitar o relacionamento com os clientes, avaliar novas oportunidades comerciais e verificar a satisfação percebida com o nível dos serviços prestados pela empresa
* Elaborar e acompanhar os indicadores da área
* Acompanhamento do ciclo de vendas, apoiando as equipes na condução e fechamento de negócios;
* Análise constante do rendimento comercial, como Pipeline, Funil de Vendas e Mercado Alvo;
* Acompanhamento e melhorias do uso de metodologia de vendas;
* Treinamentode novos profissionais da área comercial.
Requirements And Qualifications
* Experiência e vivência profissional no setor comercial de ERP;
* Bagagem anterior com gestão de equipes comerciais;
* Conhecimento emconceitos de gestão de negócios e processos administrativos;
* Disponibilidadepara viagens;
* Experiênciacomestruturação e gestão de equipes de alta performance;
* Experiênciacomvendas complexas, elaboração e gestão de indicadores, estruturação de parcerias estratégicas e novos negócios, desenvolvimento e gestão de campanhas de marketing;
* Conhecimento emprocessos de gestão empresarial em diferentes segmentos do mercado;
* Desejável pós-graduação em Gestão Comercial ou áreas afins;
* Desejável possuir carro próprio;
* Necessário residir em Maringá/PR;