Estamos Contratando: Coordenador(a) de Recrutamento e Seleção (R&S) – Indaiatuba/SP.
Seus Principais Desafios:
* Liderança Operacional: Coordenar e desenvolver a equipe de recrutadores, direcionando as demandas de grandes contas.
* Gestão de Volume: Desenhar e otimizar fluxos ágeis para o fechamento de centenas de vagas temporárias por mês, garantindo conformidade com a Lei 6.019/74.
* Foco Técnico: Desenvolver estratégias assertivas de hunting para posições industriais, de manutenção e especializadas na região.
* Cultura de Dados: Monitorar e reportar KPIs críticos (Time-to-hire, SLA, Turnover precoce e conversão de funil).
* Interface com Cliente: Atuar diretamente com os gestores das contas e diretores, garantindo alinhamento e entregas no prazo.
Requisitos:
* Graduação concluída em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
* Experiência obrigatória em Consultorias de RH ou Agências de Emprego Temporário.
* Vivência sólida com gestão de alta volumetria e vagas de perfil técnico.
* Experiência comprovada em liderança de equipes de R&S.
* Residir ou ter fácil acesso à região de Indaiatuba/SP.
* Domínio de plataformas como: (Vagas, Panda Pé, Infojobs, Linkedin ou similares)
* Desejável conhecer sistemas de gestão como Selecty ou similares.
* Desejável experiência em Excel para análise de indicadores.
* Perfil analítico, com excelente comunicação e facilidade para trabalhar sob pressão.
* Experiência em gestão de equipe e processos
* Liderar e treinar a equipe de recrutadores, analistas e selecionadores.
* Garantir o cumprimento da Lei do Trabalho Temporário (Lei 6.019/74).
* Desenhar fluxos de trabalho rápidos para processos de alta volumetria.
O que oferecemos:
* Salário compatível com o mercado.
* Pacote de benefícios (Vale Refeição, VT, Assistência Médica e Odontológica e PLR).
* Ambiente dinâmico e com constante aprendizado
*Imprescindível disponibilidade para trabalho 100% presencial em Indaiatuba.*