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Supervisor(a) de almoxarifado

Manaus
Grupo Yamaha Brasil
Coordenador
Anunciada dia 16 abril
Descrição

Description A Yamaha está presente em mais de 200 países e é movida por inovação, paixão e excelência. Globalmente, contamos com aproximadamente 70 mil colaboradores que têm a Filosofia Yamaha como base de seu trabalho. No Brasil, estamos desde 1970, com mais de 5.000 colaboradores e atuação em diversos segmentos: motocicletas, WaveRunners e motores de popa, além de serviços financeiros (Banco, Consórcio e Corretora de Seguros) e logística (Yamalog). Nossa rede inclui cerca de 500 concessionárias e pontos de venda autorizados em todo o território nacional. Na Yamaha, acreditamos que a verdadeira potência vem das pessoas. Valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Cada pessoa é respeitada por sua singularidade- gênero, raça, orientação sexual, idade, deficiência ou qualquer outra característica. Nossa política global de Diversidade, Equidade e Inclusão tem como princípio o “RESPEITO.” com ponto final - que simboliza que o respeito deve ser praticado sem exceções, reconhecendo e valorizando todas as diferenças humanas. Se você é movido(a) por desafios e quer transformar paixão em movimento, venha fazer parte da Yamaha e gerar Kando às pessoas todos os dias. Responsibilities Supervisionar integralmente todas as operações do Almoxarifado. Recebimento de materiais, Conferência física e sistêmica, Atendimento às áreas internas, Armazenagem e endereçamento, Movimentação interna, Inventários cíclicos e gerais e Segregação, identificação e controle de itens obsoletos, vencidos ou fora de especificação. Garantindo a acuracidade dos estoques, assegurando conformidade entre estoque físico e sistêmico. Monitorando indicadores operacionais (KPIs), como nível de serviço, produtividade, acuracidade, perdas, avarias e tempo de atendimento. Além da parte operacional deverá atuar de forma analítica e estratégica na tomada de decisões, utilizando dados, relatórios e indicadores para identificar desvios, oportunidades de melhoria e otimização de processos. Apoiando sua Liderança na definição de metas, estratégias operacionais e projetos estruturantes. Na parte de gestão de pessoas deverá gerenciar escalas, dimensionamento de equipes e alocação eficiente de recursos humanos, acompanhar desempenho individual e coletivo, promovendo feedbacks, treinamentos e planos de desenvolvimento e desenvolvendo sua equipe. Promover um ambiente colaborativo, produtivo e orientado a resultados Promover o cumprimento das normas internas, procedimentos operacionais padrão, políticas de segurança, qualidade e compliance. Participar dos programas de sensibilização e treinamentos de acordo com a área de atuação. Conhecer, entender e praticar o código de ética e demais normas de conduta estabelecidas pela empresa. Prerequisites Ensino Superior completo em Administração, Logística, Engenharia de Produção ou áreas relacionadas. Desejável pós‑graduação ou cursos de especialização em Logística, Supply Chain, Gestão de Estoques ou áreas correlatas. DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR NO 2° TURNO. Experiência prévia como Supervisor, Encarregado ou Líder de Almoxarifado, Centro de Distribuição ou operações logísticas. Vivência com: Gestão de equipes operacionais (almoxarifes, conferentes, auxiliares). Controle de inventários e auditorias. Recebimento, armazenagem, separação, abastecimento e expedição. Gestão de KPIs logísticos (acuracidade, rupturas, SLA de abastecimento, giro de estoque). Experiência com materiais específicos (importados, químicos, inflamáveis etc.), conforme o tipo de operação. Conhecimento sólido em: ERP (SAP, TOTVS, Protheus, Oracle ou similares). WMS (Sistemas de gestão de armazém). Classificação e codificação de materiais. Inventários rotativos e gerais. Layout de almoxarifado e técnicas de armazenagem. Boas práticas de armazenagem (FIFO, FEFO). Segurança do trabalho aplicada a armazéns. Domínio de Excel (tabelas dinâmicas, fórmulas, dashboards, etc.). Experiences “ O Grupo YAMAHA possui um canal próprio onde divulga suas oportunidades. Não cobramos pela inscrição, exames admissionais ou qualquer outra etapa do processo de seleção e contratação. Também não solicitamos dados pessoais dos nossos candidatos por telefone ou qualquer rede social. Salientamos que se isso ocorrer, desconfiem, ou seja, caso receba alguma solicitação desta natureza pode se tratar de uma fraude ”. Os links para verificar as oportunidades do Grupo YAMAHA são: https://yamaha.gupy.io/ https://www.linkedin.com/company/yamaha-brasil/jobs/

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