Contribuir para a organização e eficiência das rotinas de Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento das normas trabalhistas e o suporte adequado aos colaboradores em suas demandas do dia a dia.
Responsabilidades:
Realizar a gestão do ponto eletrônico (inclusão de marcações, tratamento de inconsistências e fechamento mensal);
Acompanhar e controlar banco de horas;
Acompanhar vencimento de férias;
Apoiar os gestores no cumprimento de prazos e orientações;
Atender colaboradores com dúvidas gerais e Homologações;
Controle e compra de benefícios;
Apoiar em rotinas administrativas do setor de Departamento Pessoal, quando necessário.
Requisitos:
Cursando ou concluído técnico ou superior em Administração, Ciência Contábeis ou áreas correlatas;
Experiência prévia com Departamento Pessoal;
Conhecimento básico de legislação trabalhista relacionada à jornada de trabalho;
Boa comunicação, organização e senso de urgência.
Benefícios:
Alimentação na Empresa.
Vale Transporte.
Seguro de Vida.
Informações Adicionais:
Horário de Trabalho: Segunda a sexta-feira, das 08:00 às 18:00.
Modelo de Contratação: CLT Efetivo.
Salário: À combinar
Local de Trabalho: Rio Claro/SP