Coordenador de Departamento Pessoal Pleno
AS2 GROUP, São José dos Campos, São Paulo, Brasil
Buscamos um profissional para atuar na área de Recursos Humanos, com foco em Departamento Pessoal, responsável pela execução e coordenação dos processos da área. Este indivíduo será o ponto focal para garantir a correta gestão das rotinas trabalhistas, desde admissões e controle de ponto até férias, rescisões e conferência da folha de pagamento, assegurando o cumprimento da legislação e das políticas internas da empresa.
Detalhes da Contratação
Tipo de contrato: CLT
Local de trabalho: Presencial, em São José dos Campos - SP
Horário: Administração, segunda-feira a sexta-feira
Salário: R$ 4.488,00 por mês
Benefícios
Seguro Saúde e Odontológico: Porto Seguro, sem desconto ou participação, extensivo aos dependentes diretos com valores diferenciados
Auxílio Mobilidade: R$ 200,00 por mês
Vale-Refeição: R$ 27,55 por dia trabalhado
AS2 Academy: R$ 500,00 por ano para treinamentos e certificações
Auxílio Educação: R$ 350,00 por mês
Auxílio Saúde/bem‑estar: R$ 450,00 por mês
Auxílio Cultura: R$ 100,00 por mês
Requisitos
Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas
Experiência comprovada nas rotinas de Departamento Pessoal
Excel Avançado
Conhecimento em parametrização de sistemas
Principais Atividades
Interface com escritório contábil e jurídico
Garantir a correta coleta, conferência e envio de informações para a folha de pagamento (horas trabalhadas, adicionais, descontos, benefícios, férias, etc.)
Conferir e validar os cálculos realizados pelo escritório contábil (folha, encargos, férias, 13º, rescisões)
Acompanhar e controlar o ponto eletrônico, tratando inconsistências e garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e políticas internas
Gerenciar admissões, demissões e movimentações de colaboradores (documentação, registros, atualizações no sistema)
Controlar férias e afastamentos, garantindo cumprimento de prazos legais e políticas internas
Emitir e conferir recibos e documentos trabalhistas (holerites, TRCT, comprovantes, PPP, CAGED/ eSocial, etc.)
Acompanhar e validar o recolhimento de encargos trabalhistas e previdenciários
Mapear, revisar e padronizar os processos de Departamento Pessoal
Se gostou do desafio, venha se juntar a nós!
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