Coletar e organizar documentos admissionais;Cadastrar novos funcionários no sistema;Realizar processos de desligamento, incluindo aviso prévio, cálculo de rescisão e homologações;Auxiliar no fechamento da folha de pagamento;Conferir encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF);Emitir contracheques e comprovantes de pagamento;Acompanhar registros de ponto eletrônico ou manual;Apurar horas extras, atrasos, faltas e banco de horas;Garantir o correto lançamento no sistema de folha;Administrar vale-transporte, vale-refeição/alimentação, plano de saúde, seguro de vida, etc;Realizar inclusão, exclusão e manutenção de dados junto às operadoras;Apoiar no cumprimento de obrigações como eSocial, CAGED, SEFIP, RAIS, DIRF;Organizar e arquivar documentos fiscais e trabalhistas;Esclarecer dúvidas sobre folha, benefícios, férias e procedimentos internos;Emitir declarações, comprovantes e documentos trabalhistas;Controlar vencimento e programação de férias;Emitir avisos e recibos de férias;Calcular férias individuais e coletivas;Atualizar dados cadastrais dos colaboradores;Apoiar em ações de clima, comunicação interna e integração de novos funcionários.