Desenvolvimento de Equipe e Seleção:
Aqui, você encontrará uma oportunidade para se destacar na construção de times eficazes e realizar seleções de alto volume para posições administrativas.
* Conduzir processos seletivos complexos para cargos gerenciais;
* Alinhar perfis com gestores para garantir a melhor escolha;
* Acompanhar o time de pré-admissão e assegurar a fluidez do processo de recrutamento;
* Promover feiras de emprego e eventos de recrutamento para atrair talentos qualificados;
* Realizar entrevistas individuais para avaliar habilidades e conhecimentos.
O ideal é que o profissional tenha experiência em liderança de equipes e gestão de fluxos de trabalho, além de possuir senso de urgência e criatividade para resolver problemas complexos.