Ensino superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;Excel em nível intermediário a avançado (filtros, fórmulas, gráficos e análise de dados);Conhecimento em PowerPoint em nível intermediário, com habilidade para criação de apresentações organizadas e visuais;Familiaridade com ferramentas de design e comunicação, como Canva (criação de materiais para comunicação interna e eventos);Experiência prévia nas atividades descritas, especialmente em rotinas administrativas de RH, integração de novos colaboradores, comunicação interna, recrutamento e seleção;Desejável conhecimento na plataforma da Gupy.Boa comunicação, organização e proatividade.Apoiar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas, retorno aos candidatos e divulgação de vagas no portal Gupy e outros canais de recrutamento.Auxiliar na entrega e controle de EPIs, garantindo o registro e conformidade com as normas internas.Auxiliar nas ações de comunicação interna, contribuindo com a criação e divulgação de informativos, campanhas e comunicados institucionais.Participar da organização de ações internas e eventos corporativos, como aniversariantes do mês, campanhas de engajamento, datas comemorativas, entre outros.Contribuir com o processo de integração de novos colaboradores, preparando materiais de boas-vindas e apoiando no acolhimento inicial entre outras atividades.Executar rotinas administrativas relacionadas à área de Gente e Cultura, como organização e atualização de documentos, cadastros em sistemas e controle de arquivos.Apoiar em outras demandas do setor, contribuindo com a melhoria contínua dos processos de RH.Auxiliar nas demandas de gestão do clima, treinamento e desenvolvimento, indicadores de Gente & Gestão.