Supervisor (a) de Central de Serviços de RHA Cooper Standard busca um(a) Supervisor(a) de Central de Serviços de RH para atuar com abrangência nacional, apoiando nossas unidades no Brasil e contribuindo com projetos regionais e globais.Se você é uma pessoa com perfil analítico, experiência sólida em Departamento Pessoal e liderança de times, esta oportunidade é para vocêPrincipais Responsabilidades:Supervisionar a Central de Serviços de RH, com impacto em todas as unidades do Brasil;Coordenar a rotina completa de folha de pagamento e Departamento Pessoal;Liderar equipes e projetos com atuação local, regional e global;Identificar e implementar melhorias em processos de RH;Oferecer suporte técnico e consultivo às equipes de RH das unidades;Garantir a conformidade legal e a acuracidade das informações de folha, encargos e provisões.Requisitos Necessários:Graduação em Administração, RH ou áreas correlatas;Especialização em RH, Legislação Trabalhista ou áreas afins;Sólida experiência em folha de pagamento e rotinas de DP (cálculos, encargos, contabilização e provisões);Profundo conhecimento em legislação trabalhista brasileira;Experiência comprovada em liderança de equipes;Capacidade analítica e vivência com métricas, KPIs e tendências de RH.Diferenciais DesejáveisExperiência em gestão de projetos;Vivência com sistemas globalizados de RH (ex.: Workday, SAP, etc.);Experiência generalista em RH;Conhecimento em sistema Sênior;Espanhol e/ou Inglês avançado.Ambiente de Trabalho:Presencial, com atuação na planta de Varginha.Cooper Standard is an Equal Employment Opportunity employer. All qualified applicants/employees will receive consideration for employment without regard to that individual's age, race, color, religion or creed, national origin or ancestry, sex (including pregnancy), sexual orientation, gender, gender identity, physical or mental disability, veteran status, genetic information, ethnicity, citizenship, or any other characteristic protected by law. Please note that Cooper Standard maintains a list of preferred recruiting agencies and only members of our Talent Acquisition Department have the authority to engage and authorize recruiting services. We also do not seek or accept unsolicited resumes from third party recruiters or staffing agencies. Any unsolicited resumes sent to Cooper Standard will be considered unencumbered and free from any charge whatsoever.