O Especialista em Recrutamento e Seleção é responsável pelo processo de atração, triagem e seleção de talentos para a consultoria. Suas principais responsabilidades incluem:Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento eficazes. Elaborar descritivos de cargos e perfis de competências. Realizar análise de currículos e triagem de candidatos. Conduzir entrevistas e dinâmicas de grupo. Aplicar testes de avaliação comportamental. Gerenciar o relacionamento com candidatos e manter comunicação clara. Colaborar com gestores para entender necessidades da empresa. Manter atualizados os bancos de dados de candidatos. Elaborar relatórios de desempenho do processo de recrutamento. Remuneração fixo comissão. Residir na Grande Florianópolis. Formação superior em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência em recrutamento e seleção. Conhecimento em técnicas de entrevista e avaliação de candidatos. Domínio de ferramentas de gestão de candidatos (ATS). Capacidade de análise de currículos e perfis profissionais. Boa comunicação verbal e escrita. Desenvolvimento de estratégias de atração de talentos. Habilidade em trabalhar em equipe e lidar com diferentes perfis. Residir na Grande Florianópolis. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de recrutamento e seleção Empresa: Work Advantage gente e gestão Empresa atua no ramo de recursos humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (IB)