ATRIBUIÇÕES: Atuar como consultor estratégico e facilitador de mudanças, alinhando as estratégias de RH aos objetivos de negócio da empresa. REQUISITOS: Experiência generalista em RH, com domínio dos subprocessos de Gente & Gestão; Ensino superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Engenharia ou áreas correlatas JORNADA: segunda a sexta BENEFÍCIOS: Remuneração e benefícios: compatíveis com o mercado Vaga aberta e verificada pelo portal Buscar Vagas em parceria com o site Divulga Vagas Brasil.